В каком порядке исполняются исполнительные документы о взыскании заработной платы?

Правила исполнения судебных и иных актов о взыскании зарплаты определяются нормами ТК РФ и Закона № 229-ФЗ:

• хотя решение о восстановление на работе исполняется немедленно, для взыскания зарплаты применяется общий порядок, с предоставление 5 дней на добровольное погашение долга;
• после истечения 5-тидневного срока пристав может наложить арест на счета и имущество работодателя;
• при удержаниях с работодателя заработная плата относится ко второй очереди взыскания, т.е. будет удерживаться после перечисления алиментов, возмещения вреда здоровья и ряда иных требований.

Если работник фактически восстановлен на работе, задолженность по зарплате все равно будет принудительно взыскиваться приставами, если работодатель не исполнит предписание добровольно. За нарушение 5-тидневного срока на погашение долга, работодателю придется оплатить исполнительский сбор (7% от суммы, но не менее 10 тыс. руб.).